Selbstbewusste, klare Kommunikation
VOR und MIT Menschen
Die wohl umfassendste
4 Monats-Ausbildung für glasklare Kommunikation unter Druck!
Für UnternehmerInnen und Leader, die fachlich stark sind, aber in Gesprächen & Präsentationen auch
genauso stark kommunizieren und selbstbewusst auftreten wollen.
Klartext, Wirkung und Präsenz
in jeder Kommunikations-Lage
Keine reine Online-Ausbildung!!
Endlich mit deiner Botschaft gehört werden und Resultate erzielen, nicht nur freundliches Nicken ernten.
Starke Argumente und Auftreten durch Präsenz, Prinzipien und psychologische Kommunikations-Führung
Natürliche Autorität und Respekt erhalten in jeder Verhandlungs-, Gesprächs- und Präsentations-Situation
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
In heiklen Kommunikations-Situationen brauchst du keine Methoden,
keine Esoterik, keine Motivationstricks.
Du brauchst Orientierung.
Einen klaren Kopf.
Stabilität unter Druck.
Selbstbewusste, klare Kommunikation VOR und MIT Menschen
Die wohl umfassendste 4 Monats-Ausbildung für glasklare Kommunikation unter Druck. Klartext & Präsenz für Leader und UnternehmerInnen.
Für Menschen, die fachlich stark sind, aber in Gesprächen und Präsentationen
auch genauso stark kommunizieren und selbstbewusst auftreten wollen.
Klartext & starke Präsenz in jeder Kommunikations-Lage.
Keine reine Online-Ausbildung!!
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ Jürgen Eisserer hat 15 Jahre Erfahrung und selbst mehr als 20 Jobwechsel hinter sich - von Konzern bis StartUp Sales, wurde vom renommierten Magazin Training 2021 zum Trainer des Jahres gewählt und vom BDVT 4fach mit dem europäischen Trainingspreis ausgezeichnet!
Endlich mit deiner Botschaft gehört werden und Resultate erzielen, nicht nur freundliches Nicken ernten.
Starke Argumente und Auftreten durch Präsenz, Prinzipien und psychologische Kommunikations-Führung
Natürliche Autorität und Respekt erhalten in jeder Verhandlungs-, Gesprächs- und Präsentations-Situation
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
In heiklen Kommunikations-Situationen brauchst du keine Methoden,
keine Esoterik, keine Motivationstricks.
Du brauchst Orientierung.
Einen klaren Kopf.
Stabilität unter Druck.
"Einer der renommiertesten
Rhetorik-Experten des Landes!"
Du bist hier richtig
Orientierungslos in heiklen
Gesprächs-Situationen
Wenn Druck, Kritik oder Unsicherheit steigen, wird die Kommunikation in Auftritten und Gesprächen unscharf und du verlierst deine Wirkung & Präsenz.
In Präsentationen & Auftritten wirst du gehört, aber deine Botschaft erzeugt keine Wirkung
Du kommunizierst, erhältst Nicken aber wirklich echte Resultate lassen sich dadurch nicht erzielen. Du musst dich ständig widerholen oder bist unsicher vor Menschen zu sprechen.
Konflikte schwelen zu lange
Im Team, mit Kollegen oder anderen Abteilungen ist Spannung da, aber niemand spricht es sauber an. Du hoffst zu lange, dass es sich von selbst löst.
Du hast Kompetenz,
verkaufst dich aber unter Wert
Du wirst fachlich geschätzt, aber formulierst deine Inhalte in entscheidenden Situationen nicht mit der Klarheit und Wirkung, die ihnen gerecht wird.
Du bist hier richtig
Orientierungslos in heiklen Gesprächs-Situationen
Wenn Druck, Kritik oder Unsicherheit steigen, wird die Kommunikation in Auftritten & Gesprächen unscharf
und du verlierst deine Wirkung & Präsenz
In Präsentationen & Auftritten wirst du gehört, aber deine Botschaft erzeugt keine Wirkung
Du kommunizierst, erhältst Nicken aber wirklich echte Resultate lassen sich dadurch nicht erzielen.
Du musst dich ständig widerholen, oder bist unsicher vor Menschen zu sprechen.
Konflikte schwelen zu lange
Im Team, mit Kollegen oder anderen Abteilungen ist Spannung da, aber niemand spricht es sauber an. Du hoffst zu lange, dass es sich von selbst löst.
Du hast Kompetenz, verkaufst dich aber unter Wert
Du wirst fachlich geschätzt, aber formulierst deine Inhalte in entscheidenden Situationen nicht mit der Klarheit und Wirkung, die ihnen gerecht wird.
Persönlichkeit - Psychologie - Kommunikation
Warum es diese
Ausbildung gibt?
Ich durfte in dutzenden Führungspositionen sowie auf den größten Bühnen Europas als Redner und Moderator liefern. Ich weiß was es heißt in Extremsituationen mit Teams im arktischen Winter "klar zu kommunizieren" und unter echtem Druck klar zu bleiben.
Ich begleite dich durch deine heiklen Gesprächs- und Präsentations-Momente hin zu authentischer Leaderkommunikation in jeder Lage.
Warum? Weil "Reden und es anderen beibringen" meine Lebensaufgabe ist.
Persönlichkeit - Psychologie - Kommunikation
Warum es diese
Ausbildung gibt?
Ich durfte in dutzenden Führungspositionen sowie auf den größten Bühnen Europas als Redner und Moderator liefern. Ich weiß was es heißt in Extremsituationen mit Teams im arktischen Winter "klar zu kommunizieren" und unter echtem Druck klar zu bleiben.
Ich begleite dich durch deine heiklen Gesprächs- und Präsentations-Momente hin zu authentischer Leaderkommunikation in jeder Lage.
Warum? Weil "Reden und es anderen beibringen" meine Lebensaufgabe ist.
Stell dir vor, du könntest unter Druck so klar kommunizieren wie ein Leithund im Schneesturm.
Meine 3 Hebel zur Transformation
Phase 1 - Charismatische Persönlichkeit entfalten
🔹 Selbst-Bewusstsein stabilisieren
🔹 Klare Wahrnehmung deiner Prinzipien erhalten
Phase 2 -Psychologische Kommunikationsmuster
🔹 Orientierung & wirkliche Wirkung erzielen
🔹 Handlungs- & Entscheidungskraft stärken
Phase 3 - Wirkungsvolle, klare Kommunikation
🔹 Storytelling, Körpersprache, Stimme
🔹 Souveräne Kommunikation in jeder Lage
Meine 3 Hebel zur Transformation
Phase 1 - Charismatische Persönlichkeit entfalten
🔹 Selbst-Bewusstsein stabilisieren
🔹 Klare Wahrnehmung deiner Prinzipien erhalten
Phase 2 -Psychologische Kommunikationsmuster
🔹 Orientierung & wirkliche Wirkung erzielen
🔹 Handlungs- & Entscheidungskraft stärken
Phase 3 - Wirkungsvolle, klare Kommunikation
🔹 Storytelling, Körpersprache, Stimme
🔹 Souveräne Kommunikation in jeder Lage
PHASE 1 –
Persönlichkeit
Ziel dieser Phase:
Bevor ein Mensch klar kommunizieren kann, braucht er eine innere Linie.
Kerninhalte:
- Eigene Kommunikations-Muster bewusst machen
- Konflikt- und Belastungssituationen reflektieren
- Selbstverantwortung & Eigeninitiative stärken
- Kommunikations- & Konfliktgrundlagen erkennen
Leitfragen:
🔹Was passiert in mir, wenn es schwierig wird?
🔹Welche meiner Muster bestimmen meine Kommunikation?
🔹Was hindert mich daran, Klarheit zu gewinnen?
🔹Woran erkenne ich frühzeitig, dass ich unter Druck die Orientierung verliere?
Du hast ein Selbst-Bewusstsein, das nicht nur auf Motivation basiert, sondern in jeder Lage Wirkung erzielt.
PHASE 2 –
Psychologie
Ziel dieser Phase:
Diese Phase hilft mutiger zu reden, ohne Phrasendrescherei.
Kerninhalte:
- Aktivierung deines „inneren Navigationssystems“
- Entscheidungs-Diagnostik in Gesprächen (Blocker, Verzerrer, Zugkräfte)
- Risikokompetenz auf der Bühne
- Momentum durch Rhetorik-Hacks
- Kommunikation & Motivation in realen Situationen
Leitfragen:
🔹Welche Potenziale habe ich bislang nicht genutzt?
🔹Wie komme ich vom Wollen → Tun?
🔹Welche Faktoren bestimmen meine Wirkung?
🔹Wie schärfe ich meine Wahrnehmung in der Rhetorik
Du bekommst einen Kompass für Rhetorik und Kommunikation, der nicht nur aus irgendwelchen Methoden besteht.
PHASE 3 –
Kommunikation
Ziel dieser Phase:
Innere Führung wird jetzt zu äußerer Wirkung: In jeder Lage klar.
Kerninhalte:
- Bessere Frage stellen
- Transformation von alten Gesprächsmustern
- Erkennen von blinden Motiven & Ängsten in Gesprächen & Pitches
- „Communication“ als gemeinsames Wirken
- Entwickeln der wirklichen Leader-Kommunikation in dir
Leitfragen:
🔹Wie bleibe ich souverän, wenn andere emotional werden?
🔹Wie setze ich meine Reden mit Wirkung ein
🔹Wie werde ich zum Orientierungspunkt für andere?
🔹Wie gehe ich mit Ungewissheit, Chaos und Mehrdeutigkeit in Gesprächen und Präsentationen um?
Kommunikation als übergreifende Führungskompetenz, die nicht nur reagiert, sondern antizipiert, kreativ und innovativ handelt.
Dein erster kleiner Schritt zu deinem Weg
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
PHASE 1 –
Persönlichkeit
Ziel dieser Phase:
Bevor ein Mensch klar kommunizieren kann, braucht er eine innere Linie.
Kerninhalte:
- Eigene Kommunikations-Muster bewusst machen
- Konflikt- und Belastungssituationen reflektieren
- Selbstverantwortung & Eigeninitiative stärken
- Kommunikations- & Konfliktgrundlagen erkennen
Leitfragen:
🔹Was passiert in mir, wenn es schwierig wird?
🔹Welche meiner Muster bestimmen meine Kommunikation?
🔹Was hindert mich daran, Klarheit zu gewinnen?
🔹Woran erkenne ich frühzeitig, dass ich unter Druck die Orientierung verliere?
Du hast ein Selbst-Bewusstsein, das nicht nur auf Motivation basiert, sondern in jeder Lage Wirkung erzielt.
PHASE 2 –
Psychologie
Ziel dieser Phase:
Diese Phase hilft mutiger zu reden, ohne Phrasendrescherei.
Kerninhalte:
- Aktivierung deines „inneren Navigationssystems“
- Entscheidungs-Diagnostik in Gesprächen (Blocker, Verzerrer, Zugkräfte)
- Risikokompetenz auf der Bühne
- Momentum durch Rhetorik-Hacks
- Kommunikation & Motivation in realen Situationen
Leitfragen:
🔹Welche Potenziale habe ich bislang nicht genutzt?
🔹Wie komme ich vom Wollen → Tun?
🔹Welche Faktoren bestimmen meine Wirkung?
🔹Wie schärfe ich meine Wahrnehmung in der Rhetorik
Du bekommst einen Kompass für Rhetorik und Kommunikation, der nicht nur aus irgendwelchen Methoden besteht.
PHASE 3 – Kommunikation
Ziel dieser Phase:
Innere Führung wird jetzt zu äußerer Wirkung: In jeder Lage klar.
Kerninhalte:
- Bessere Frage stellen
- Transformation von alten Gesprächsmustern
- Erkennen von blinden Motiven & Ängsten in Gesprächen & Pitches
- „Communication“ als gemeinsames Wirken
- Entwickeln der wirklichen Leader-Kommunikation in dir
Leitfragen:
🔹Wie bleibe ich souverän, wenn andere emotional werden?
🔹Wie setze ich meine Reden mit Wirkung ein
🔹Wie werde ich zum Orientierungspunkt für andere?
🔹Wie gehe ich mit Ungewissheit, Chaos und Mehrdeutigkeit in Gesprächen und Präsentationen um?
Kommunikation als übergreifende Führungskompetenz, die nicht nur reagiert, sondern antizipiert, kreativ und innovativ handelt.
Dein erster kleiner Schritt zu deinem Weg
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
Diese Ausbildung ist genau dann richtig:
Tief in dir spürst du den Wunsch nach mehr:
Nicht nur Aufstieg, gute Reden halten und Verhandlungen sicherer führen.
Sondern auch - mehr Freude, mehr Leichtigkeit, mehr Freiheit vor und mit Menschen zu reden.
In jeder Präsentations- und Gesprächs-Situation souverän und klar bleiben -
so heikel sie auch sein mag und damit an Einfluss, Charisma und Karriereaufstiegen profitieren.
Diese Ausbildung ist genau dann richtig:
Tief in dir spürst du den Wunsch nach mehr:
Nicht nur Aufstieg, gute Reden halten und Verhandlungen sicherer führen.
Sondern auch - mehr Freude, mehr Leichtigkeit, mehr Freiheit vor und mit Menschen zu reden.
In jeder Präsentations- und Gesprächs-Situation souverän und klar bleiben -
so heikel sie auch sein mag und damit an Einfluss, Charisma und Karriereaufstiegen profitieren.
Persönlichkeit - Psychologie - Kommunikation
Das Leithund-Prinzip©
Mein Leithund-Prinzip – innere Orientierung und äußere Klarheit
Neben meinem Brotberuf als Redner und Executive-Coach hab ich als ausgebildeter Diplom-Hundetrainer, 15 Jahre Erfahrung mit Huskies, als Schlittenhundeguide gelernt, was klare Kommunikation bedeutet:
Ein Leithund führt nicht durch Lautstärke, Druck oder Ego – sondern durch Klarheit, Ruhe und Richtung.
Huskies folgen nicht, weil sie müssen, sondern weil sie Vertrauen spüren. Dieses Prinzip ist universell: Präsenz, Wirkung & klare Kommunikation beginnt immer innen – nicht außen.
Das Leithund-Prinzip ist keine „Hundeübung“, sondern eine psychologische Metapher für Selbstführung unter Druck.
Persönlichkeit - Psychologie - Kommunikation
Das Leithund-Prinzip©
Mein Leithund-Prinzip – innere Orientierung und äußere Klarheit
Neben meinem Brotberuf als Redner und Executive-Coach hab ich als ausgebildeter Diplom-Hundetrainer, 15 Jahre Erfahrung mit Huskies, als Schlittenhundeguide gelernt, was klare Kommunikation bedeutet:
Ein Leithund führt nicht durch Lautstärke, Druck oder Ego – sondern durch Klarheit, Ruhe und Richtung.
Huskies folgen nicht, weil sie müssen, sondern weil sie Vertrauen spüren. Dieses Prinzip ist universell: Präsenz, Wirkung & klare Kommunikation beginnt immer innen – nicht außen.
Das Leithund-Prinzip ist keine „Hundeübung“, sondern eine psychologische Metapher für Selbstführung unter Druck.
Kundenstimmen
Peter Schnaitl,
Verkaufsleiter
Die Zusammenarbeit war für mich in turbulenten Zeiten enorm wichtig. Zu wissen wie wir selbst positiv bleiben und eine gute Stimmung im Gespräch & meinen Auftritten erzeugen, hilft mir seitdem enorm. Es war so viel Praxis-Knowhow dabei, dass ich als Verkaufsleiter gestärkt in die Zukunft gehen konnte.
Dietmar Pfaffenbichler,
selbst. Handelsvertreter
Vor allem in Präsentations-Situationen war ich noch unsicher und musste meinen Weg hierfür finden. Jürgen hat mir dabei geholfen, mit Freude an diese Jobveränderung ran zu gehen und die Gespräche positiv abzuschließen. Damit habe ich sogar meine Umsatz innerhalb von 2 Jahren verdoppelt!
Regina Kaiser,
Haus&Garten-Beraterin
Ich gehe mit mehr Überzeugung und Spaß in meinen Job. Vorher war ich unsicher in souveränder Gesprächsführung.
Aber die Zusammenarbeit mit Jürgen hat mir geholfen meinen Weg auf dem ich bin zu bestärken.
Christoph Salzmann,
Bauberater
Ich habe es geschafft mein Fachwissen in die Sprache des Kunden zu übersetzen und damit schneller Vertrauen aufzubauen, ohne gekünstelte Tricks.
Shirin Lengauer,
Produktberaterin
Ich hab damit den Mut gefasst klare Entscheidungen zu treffen und damit auch klarer zu sprechen und von meiner Expertise zu überzeugen. Damit hab ich schneller Vertrauen erzeugt und sogar Umsätze gesteigert.
Kundenstimmen der Ausbildung
Peter Schnaitl,
Verkaufsleiter
Die Zusammenarbeit war für mich in turbulenten Zeiten enorm wichtig. Zu wissen wie wir selbst positiv bleiben und eine gute Stimmung im Gespräch & meinen Auftritten erzeugen, hilft mir seitdem enorm. Es war so viel Praxis-Knowhow dabei, dass ich als Verkaufsleiter gestärkt in die Zukunft gehen konnte.
Dietmar Pfaffenbichler,
selbst. Handelsvertreter
Vor allem in Präsentations-Situationen war ich noch unsicher und musste meinen Weg hierfür finden. Jürgen hat mir dabei geholfen, mit Freude an diese Jobveränderung ran zu gehen und die Gespräche positiv abzuschließen. Damit habe ich sogar meine Umsatz innerhalb von 2 Jahren verdoppelt!
Regina Kaiser,
Haus&Garten-Beraterin
Ich gehe mit mehr Überzeugung und Spaß in meinen Job. Vorher war ich unsicher in souveränder Gesprächsführung.
Aber die Zusammenarbeit mit Jürgen hat mir geholfen meinen Weg auf dem ich bin zu bestärken.
Christoph Salzmann,
Bauberater
Ich habe es geschafft mein Fachwissen in die Sprache des Kunden zu übersetzen und damit schneller Vertrauen aufzubauen, ohne gekünstelte Tricks.
Shirin Lengauer,
Produktberaterin
Ich hab damit den Mut gefasst klare Entscheidungen zu treffen und damit auch klarer zu sprechen und von meiner Expertise zu überzeugen. Damit hab ich schneller Vertrauen erzeugt und sogar Umsätze gesteigert.
Das ist in der Ausbildung drin für dich
Ausführliche Onboarding-Phase mit Pre-Check uvm.
Wöchentliche Live-Calls + Q&A-Sessions
Telegram-Support, an deiner Seite, wenn du schnelle Hilfe brauchst
Dashboard, hochwertige Unterlagen, Checklisten uvm.
Durchdachte Module, damit deine Kommunikation mit DIR wächst.
Individueller und exklusiver LIVE Trainings-Halbtag mit Jürgen persönlich
vor Ort als 1:1 Event.
Dein erster kleiner Schritt zu deinem Weg
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
Das ist in der Ausbildung drin für dich
Ausführliche Onboarding-Phase mit Pre-Check uvm.
Wöchentliche Live-Calls + Q&A-Sessions
Telegram-Support, an deiner Seite, wenn du schnelle Hilfe brauchst
Dashboard, hochwertige Unterlagen, Checklisten uvm.
Durchdachte Module, damit deine Kommunikation mit DIR wächst.
Individueller und exklusiver LIVE Trainings-Halbtag mit Jürgen persönlich vor Ort als 1:1 Event.
Dein erster kleiner Schritt zu deinem Weg
100% kostenlos und unverbindlich.
Wir klären deinen Status quo und
ob du wirklich in die Ausbildung passt.
Was ist der Unterschied zu klassischen
Rhetorik-Trainings oder Kommunikations-Programmen?
❌ Oberflächliche Rhetorik-Tipps ohne reale Wirkung unter Druck
1. Sorry für die Direktheit: Aber manchmal bringen dir "Rhetoriktrainer" das Reden bei, die dir oberflächliche Techniken aus Büchern geben (15 Besuche anderer Trainer bestätigen mich darin), kein Verständnis von anderen Branchen haben weil sie ausrangierte Schauspieler oder Moderatoren ohne Wirtschaftsbackground sind, oder mal "interne Trainer" waren und ein paar Präsentationen halten durften, aber sie selbst noch keine 20 Mal vor wirklich großem Publikum standen.
Du wirst motiviert sein, und die Inhalte sind per se sicher nicht schlecht - aber es entsteht keine nachhaltige Wirkung und schon gar keine Veränderung auf Dauer.
Denn:
2. Viele Programme geben dir Sätze wie ‚Steh gerade‘ oder ‚Vertrau dir selbst‘ – aber das hält nicht, wenn echter Druck entsteht. Sobald echter Stress kommt, funktionieren diese „Tools“ in der Kommunikation und Rhetorik nicht mehr.
❌ Fokus auf Motivation statt echte Verhaltensänderung
Du bist kurzfristig inspiriert – fällst aber in alte Rhetorik-Muster zurück, sobald’s ernst wird. Wir arbeiten nach den modernsten Lernmethoden unseres Instituts. Und haben mit Fachhochschulen immer die neueste Forschung an der Hand.
❌ Zu viel Theorie, zu wenig Praxis in realen Drucksituationen
Gleichzeitig erklären viele Programme Modelle – aber zeigen nicht, wie man sie unter Stress wirklich anwendet. Wenn Rhetorik zwischen Tür und Angel gebraucht wird, weil Mitarbeiter JETZT Stress haben, helfen Modell herzlich wenig.
❌ Unklare Kommunikation: viel Gerede, wenig Struktur
Es fehlt ein Rahmen, der dir zeigt, wie du klare kommunizieren kannst, ohne dass du deine Persönlichkeit nicht wieder komplett verdrehen musst.
✅ Ein wissenschaftlich fundiertes System für Kommunikationunter Druck
Keine Floskeln – Tools aus Psychologie, Stressforschung & Kommunikationslehre, 20 Jobwechsel und tausenden von Auftritten vor hunderdtausenden Menschen - mit hunderten von fehlgeschlagenen Situationen - ECHTE PRAXIS für ECHTE MENSCHEN.
✅ Konkrete Prinzipien, die in echten Stressmomenten funktionieren
Wir trainieren nicht für Schönwetter, sondern für Situationen, in denen du gefordert bist: Konflikte, Unsicherheit, hohe Verantwortung in Präsentationen, schnelle Entscheidungen
3-Minuten-Regel, 4-Felder-Matrix, Innenleiter, Klartext-Formeln – unzählige Techniken, Mittel und Tools, die sofort anwendbar sind.
✅ Klartext-Ausbildung statt weichgespülter Motivation
Wir gehen an die echten Muster: Overthinking in Kritikgesprächen, Rollenvermischung im Meeting, Unsicherheit vor Auftritten, Druckdynamiken in großen Präsentationen und noch vieles vieles mehr..
✅ Struktur, die Stabilität schafft – egal wie chaotisch es außen ist
Du bekommst klare Entscheidungs-, Kommunikations- und Führungsstrukturen, die Orientierung geben in jeder Präsentations- und Gesprächssituation.
Was ist der Unterschied zu klassischen
Rhetorik-Trainings oder Kommunikations-Programmen?
❌ Oberflächliche Rhetorik-Tipps ohne reale Wirkung unter Druck
1. Sorry für die Direktheit: Aber manchmal bringen dir "Rhetoriktrainer" das Reden bei, die dir oberflächliche Techniken aus Büchern geben (15 Besuche anderer Trainer bestätigen mich darin), kein Verständnis von anderen Branchen haben weil sie ausrangierte Schauspieler oder Moderatoren ohne Wirtschaftsbackground einer LeaderIn sind, oder mal "interne Trainer" waren und ein paar Präsentationen halten durften, aber sie selbst noch keine 20 Mal vor wirklich großem Publikum standen.
Du wirst motiviert sein, und die Inhalte sind per se sicher nicht schlecht - aber es entsteht keine nachhaltige Wirkung und schon gar keine Veränderung auf Dauer.
Denn:
2. Viele Programme geben dir Sätze wie ‚Steh gerade‘ oder ‚Vertrau dir selbst‘ – aber das hält nicht, wenn echter Druck entsteht. Sobald echter Stress kommt, funktionieren diese „Tools“ in der Kommunikation und Rhetorik nicht mehr.
❌ Fokus auf Motivation statt echte Verhaltensänderung
Du bist kurzfristig inspiriert – fällst aber in alte Rhetorik-Muster zurück, sobald’s ernst wird. Wir arbeiten nach den modernsten Lernmethoden unseres Instituts. Und haben mit Fachhochschulen immer die neueste Forschung an der Hand.
❌ Zu viel Theorie, zu wenig Praxis in realen Drucksituationen
Gleichzeitig erklären viele Programme Modelle – aber zeigen nicht, wie man sie unter Stress wirklich anwendet. Wenn Rhetorik zwischen Tür und Angel gebraucht wird, weil Mitarbeiter JETZT Stress haben, helfen Modell herzlich wenig.
❌ Unklare Kommunikation: viel Gerede, wenig Struktur
Es fehlt ein Rahmen, der dir zeigt, wie du klare kommunizieren kannst, ohne dass du deine Persönlichkeit nicht wieder komplett verdrehen musst.
✅ Ein wissenschaftlich fundiertes System für Kommunikationunter Druck
Keine Floskeln – Tools aus Psychologie, Stressforschung & Kommunikationslehre, 20 Jobwechsel und tausenden von Auftritten vor hunderdtausenden Menschen - mit hunderten von fehlgeschlagenen Situationen - ECHTE PRAXIS für ECHTE MENSCHEN.
✅ Konkrete Prinzipien, die in echten Stressmomenten funktionieren
Wir trainieren nicht für Schönwetter, sondern für Situationen, in denen du gefordert bist: Konflikte, Unsicherheit, hohe Verantwortung in Präsentationen, schnelle Entscheidungen
3-Minuten-Regel, 4-Felder-Matrix, Innenleiter, Klartext-Formeln – unzählige Techniken, Mittel und Tools, die sofort anwendbar sind.
✅ Klartext-Ausbildung statt weichgespülter Motivation
Wir gehen an die echten Muster: Overthinking in Kritikgesprächen, Rollenvermischung im Meeting, Unsicherheit vor Auftritten, Druckdynamiken in großen Präsentationen und noch vieles vieles mehr..
✅ Struktur, die Stabilität schafft – egal wie chaotisch es außen ist
Du bekommst klare Entscheidungs-, Kommunikations- und Führungsstrukturen, die Orientierung geben in jeder Präsentations- und Gesprächssituation.
Dein Gastgeber
Von wem wirst
Du lernen?
Über Jürgen
Jürgen Eisserer bringt 20 Jahre Führungserfahrung, Entscheidungsarbeit, Kommunikation & psychologisches Wissen aus Business & Abenteuerreisen zusammen.
Er hat Menschen in Extremsituationen begleitet, Teams durch schwierige Phasen geführt und hunderte Führungskräfte in Klarheit, Stabilität und Wirkung geschult.
Sein Ansatz ist kein Coaching – sondern ein System für Kommunikation unter Druck.
Er ist kein Motivationscoach.
Sondern Guide, Klarheitsgeber, Mutarchitekt.
• 20 Jahre Verkaufs- und Bühnen-Erfahrung: Vom Handelsvertreter bis zum Key Accounter für Kunden wie McDonald’s, Marriott Hotels uvm.
• Mehr als 500 Auftritte als Journalist, Radio-, TV- & Event-Moderator und Keynote Speaker
• Studium der Wirtschaftspsychologie
• Gründer von Leveloop Learning mit über 3.000 erfolgreich geschulten Führungskräften, Verkaufsleitern & Unternehmern
• Ausgebildeter Diplom-Hundetrainer, Musher und ehrenamtlicher Hundetrainer eines Tierheims
Das Team
Das Team von Leveloop Learning unterstützt auch dich in deiner Reise zu mehr Erfolg. v.l.n.r. Dr. Ronald Pommer - Psychologe und bildete schon mehr als 4.000 Betriebswirte aus, Luisa Kirchmayr als Mental-Expertin in Performance-Sales.
Keine gekauften Siegel -
Ausgezeichnete Weiterbildungen
Keine gekauften Siegel, keine Mitgliedschaften, sondern durch Bewertungen von unabhängigen Jurys wurde
Jürgen 2021 zum Trainer des Jahres vom renommierten Magazin Training gewählt
sowie das Team von Leveloop Learning 4fach mit dem europäischen Trainingspreis ausgezeichnet (BDVT)
Für dich: Wissen und Weiterbildung immer auf dem letzten Stand!
Diese und viele weitere
Unternehmen vertrauen uns seit Jahren!
Dein Gastgeber
Von wem wirst Du lernen?
Über Jürgen
Jürgen Eisserer bringt 20 Jahre Führungserfahrung, Entscheidungsarbeit, Kommunikation & psychologisches Wissen aus Business & Abenteuerreisen zusammen.
Er hat Menschen in Extremsituationen begleitet, Teams durch schwierige Phasen geführt und hunderte Führungskräfte in Klarheit, Stabilität und Wirkung geschult.
Sein Ansatz ist kein Coaching – sondern ein System für Kommunikation unter Druck.
Er ist kein Motivationscoach.
Sondern Guide, Klarheitsgeber, Mutarchitekt.
• 20 Jahre Verkaufs- und Bühnen-Erfahrung: Vom Handelsvertreter bis zum Key Accounter für Kunden wie McDonald’s, Marriott Hotels uvm.
• Mehr als 500 Auftritte als Journalist, Radio-, TV- & Event-Moderator und Keynote Speaker
• Studium der Wirtschaftspsychologie
• Gründer von Leveloop Learning mit über 3.000 erfolgreich geschulten Führungskräften, Verkaufsleitern & Unternehmern
• Ausgebildeter Diplom-Hundetrainer, Musher und ehrenamtlicher Hundetrainer eines Tierheims
Das Team
Das Team von Leveloop Learning unterstützt auch dich in deiner Reise zu mehr Erfolg. v.l.n.r. Dr. Ronald Pommer - Psychologe und bildete schon mehr als 4.000 Betriebswirte aus, Luisa Kirchmayr als Mental-Expertin in Performance-Sales.
Keine gekauften Siegel -
Ausgezeichnete Weiterbildungen
Keine gekauften Siegel, keine Mitgliedschaften, sondern durch Bewertungen von unabhängigen Jurys wurde
Jürgen 2021 zum Trainer des Jahres vom renommierten Magazin Training gewählt
sowie das Team von Leveloop Learning 4fach mit dem europäischen Trainingspreis ausgezeichnet (BDVT)
Für dich: Wissen und Weiterbildung immer auf dem letzten Stand!
Diese und viele weitere
Unternehmen vertrauen uns seit Jahren!
FAQ - Häufig gestellte Fragen
Ist diese Ausbildung auch für absolute Anfänger geeignet?
Du musst weder Führungskraft „auf dem Papier“ sein noch psychologisches Vorwissen haben oder Unternehmer sein. Diese Ausbildung ist für Menschen gemacht, die merken: „So wie bisher geht es nicht weiter – ich brauche innere Stabilität, klarere Entscheidungen und mehr Souveränität, um in Präsentationen, Meetings, Kritikgesprächen und heiklen Situationen klar zu bleiben.
Wir starten nicht bei theoretischen Modellen, sondern bei deiner Realität: deinem Alltag.
Die Tools sind so aufgebaut, dass du sie sofort anwenden kannst – egal, ob du gerade am Anfang deiner Karriere stehst, mitten in einer Veränderungsphase steckst oder schon lange Verantwortung trägst.
Wichtiger als dein aktueller Status ist dein Mindset:
👉 Du musst bereit sein, ehrlich hinzuschauen und wirklich etwas zu verändern.
Wenn das passt, bist du hier richtig.
Was, wenn ich an einem der Termine nicht live dabei sein kann?
Kein Problem – das Leben passiert, und genau dafür ist das Programm diese Ausbildung gemacht.
Alle Live-Sessions werden aufgezeichnet und dir im Anschluss in einem geschützten Bereich zur Verfügung gestellt. Du kannst die Inhalte also nachholen, wann es für dich passt, und dir wichtige Stellen mehrfach ansehen. Außerdem ist die Ausbildung im 1:1 gedacht (und nur teilweise Gruppen-Aktivitäten geplant sind) - sodass viele Termine NUR FÜR DICH vereinbart werden.
Zusätzlich hast du:
Worksheets & Checklisten, die dich Schritt für Schritt durch die Tools führen
die Möglichkeit, Fragen im Voraus einzureichen, wenn du weißt, dass du nicht live dabei sein kannst
die Community / Gruppe, in der du dich austauschen und Rückfragen stellen kannst
Wichtig ist nicht, dass du bei jedem Termin live bist – wichtig ist, dass du dranbleibst und umsetzt. Dieses Mentoring ist genau so gestaltet, dass sie mit einem fordernden Alltag kompatibel ist.
Wie rentiert sich die Ausbildung für dich?
Diese Ausbildung ist kein „Nice-to-have“, sondern eine Fähigkeit, die sich direkt auf deine Ergebnisse & deinen Marktwert auswirkt.
Wenn du nur:
• einen Mitarbeiter dadurch halten
• einen Pitch zum Abschluss bringen
• mit einer Präsentation eine Idee endlich in die Umsetzung bringen
• eine Verhandlung zu deinen Konditionen beenden
• einen Dauerkonflikt endlich lösen
kannst, dann hat sich diese Ausbildung schon 10-fach wieder amortisiert.
Und ganz ehrlich: Der größte "Return on Invest" liegt in deinem inneren Frieden.
Weniger Selbstsabotage, weniger Unruhe, weniger „Ich weiß, dass ich mehr könnte…“ – mehr Klarheit in Gesprächen und Präsentationen.
Wie läuft die Führungskräfte-Ausbildung genau ab?
Die Führungskräfte Ausbildung von Jürgen und seinem Team bei Leveloop Learning läuft strukturiert und klar geführt ab – so wie du später auch Gespräche führen wirst 😊.
1. Bewerbung & Vorgespräch
Du suchst dir einen passenden Termin und im anschließenden Erstgespräche (kostenlos und unverbindlich) klären wir, ob die Ausbildung für deine Situation wirklich sinnvoll ist – und ob deine Anforderungen, deine Einstellung zum Lernen und kommunizieren zu uns passt.
2. Onboarding & Start
Nach dem OK, erhältst du Zugang zum Memberbereich, einen sehr ausführlichen und intensiven Onboarding-Prozess, dazu eine Übersicht über die Module und erste Reflexionsfragen, damit du mit einem starken Fokus startest.
2.1. Onboarding-Abschluss
Ein intensiver und hoch exklusiver halber Tag NUR FÜR DICH mit Jürgen persönlich - Live vor Ort - um dein Onboarding abzuschließen, unseren Plan gemeinsam zu schmieden und erste Inhalte gemeinsam durchzugehen.
3. 3 Module über 9 Wochen - dazwischen jeweils 2 Wochen Reflexion und Umsetzung (Erreichbar über Telegram, aber ohne Calls - so summiert sich die Begleitung über fast 4-5 Monate)
Modul 1 – Persönlichkeit
Muster- und Stressmechanismen verstehen, 4-Felder-Matrix, Stabilitätsprotokoll, Selbstregulation - erste Konflikt und Kommunikations-Muster kennenlernen
Modul 2 – Psychologie
Entscheidungsblocker entlarven, Mut-Mechaniken, Priorisierung & Umsetzung, Prinzipien für starke Persönlichkeiten
Modul 3 – Kommunikation
Klartext-Methoden, Körpersprache, Stimme, Kommunikationsstrukturen, Präsenz & Rhetorik, Konfliktkompetenz & Führung bei „Nullsicht“.
4. Wöchentliche Live-Calls - optional nach Erreichbarkeit auch vor Ort (Alaska, Norwegen, Schweden, Oberösterreich)
Impulse, Vertiefung, Live-Coaching an echten Fällen aus deinem Alltag. Hier wird es konkret und spürbar.
5. Umsetzung & Transfer
Du arbeitest mit Worksheets, Checklisten und Templates direkt an deinen aktuellen Situationen – nicht an fiktiven Beispielen.
6. Abschluss & nächster Schritt
Am Ende hast du ein persönliches Selbstführungs-System, das du weiter nutzen kannst – plus Klarheit, ob und wie du eventuell tiefer mit mir arbeiten möchtest (z. B. 1:1).
Ich bin mir unsicher, ob das für mein Business und Situation wirklich anwendbar ist?
Die gute Nachricht:
Kommunikation unter Druck ist branchenunabhängig.
Egal ob du:
- Führungskraft in einem Unternehmen bist
- ein eigenes Business führst
- in einer professionellen Rolle viel Verantwortung trägst
- oder als High Potential eine Führungsrolle übernehmen möchtest.
Die Mechanismen, mit denen wir arbeiten – Druck, Unsicherheit, Entscheidungsblocker, Kommunikation, innere Stabilität – sind immer die gleichen. Wir passen die Anwendung an deine konkrete Situation in Gesprächen und Präsentationen an.
Was wir nicht machen:
- Wir beraten dich nicht zu deiner Marketingstrategie.
- Wir schreiben keine Businesspläne für dich.
- Wir bauen dir keine äußeren Strukturen, bevor die innere Führung steht.
Die Leithund-Methode verbindet psychologische Stabilität, moderne Entscheidungsmodelle und klare Kommunikationsprinzipien.
Du lernst nicht, „positiv zu denken“, sondern funktional zu kommunizieren.
Im Klartext-Check schauen wir sehr ehrlich hin:
Wenn ich das Gefühl habe, dass du etwas anderes dringender brauchst (z. B. klare Businessstrategie statt Selbstführung), sage ich dir das – auch, wenn es bedeutet, dass du nicht in die Journey kommst.
👉 Wenn du mit Druck, Entscheidungen, Unsicherheit oder Kommunikation kämpfst, ist es anwendbar.
👉 Wenn du nur „mehr Tipps“ willst, aber nicht bereit bist, dich selbst zu verändern, eher nicht.